• HR-lar üçün
    • SHRM
    • Personal seçimi
    • Personal xərclərinin optimizasiyası
    • Personalın qiymətləndirilməsi
    • Performansın idarə olunması
    • Personalın inkişafı və qorunması
    • HR Araşdırmaları
    • Motivasiya
    • Networking
  • Menecment
    • Ağıllı menecment
    • Şəxsi effektivlik
    • İnnovasiya
    • Psixologiya və karyera
    • Trend
    • Xidmət
  • Vakansİyalar
    • Maliyyə
    • İnzibati
    • Hüquqşünaslıq
    • Xidmət
    • Marketing
    • Satış
    • Təhsil və elm
    • Tibb və əczaçılıq
    • İnformasiya texnologiyaları
    • Dizayn
    • Sənaye və kənd təsərrüfatı
    • Müxtəlif
  • Bloq
    • Danışan blog
  • E-Kitab
  • Faydalı
    • Ərizə formaları
    • Əmr formaları
    • Digər sənəd nümunələri
    • İşaxtaranlar üçün
    • Filmlər
Şifrəni bərpa et
Qeydiyyat
HR Azərbaycan - HR Azerbaijan » Menecment » Ağıllı menecment » Səhifə 2
SWOT analiz nədir? Necə aparılır?
SWOT analiz nədir? Necə aparılır?
SWOT analizi həm korporativ məqsədlər üçün, həm dəşəxsi həyatınızda tətbiq edə biləcəyiniz sadə, lakin faydalı bir texnikadır....
04 yanvar, 2023 7 1 885
Yüksək performanslı işçiləri niyə itiririk?
Yüksək performanslı işçiləri niyə itiririk?
İşçilərin işdən çıxması bir çox şirkət üçün baş ağrısıdır, yüksək performanslı - ulduz işçilərin işdən çıxması isə, ciddi və daim nəzarətdə saxlanılmalı bir problemdir. Bəzi rəhbərlərə görə, yüksək...
14 oktyabr, 2022 0 1 598
İşdə
İşdə "vaxt öldürənlər" haqqında
Bəli, bəli. Düz oxudunuz. İnanılması çətin gəlsə də “Bikarlıq sindromu” (çoxunuz “bekarlıq” deyə bildiyiniz söz “bikarlıq” kimi yazılır.) kimi tərcümə edə biləcəyimiz “Boredom boreout syndrome”...
18 noyabr, 2021 1 1 934
İdarəetmə qabiliyyətinizi 16 dəfə artıra biləcək tövsiyyələr
İdarəetmə qabiliyyətinizi 16 dəfə artıra biləcək tövsiyyələr
İdarəetmə dedikdə ağlımıza ilk öncə şirkətlərin, hər hansısa bir qurumun, şöbənin idarəetməsi gəlir. Ancaq idarəetmə həyatımızın hər anında və sahəsində lazım olan, vacib bir xüsusiyyətdir....
06 noyabr, 2021 0 2 322
Münaqişə zamanı duyğuları necə idarə etmək olar – Rəhbərlərə 10 tövsiyə
Münaqişə zamanı duyğuları necə idarə etmək olar – Rəhbərlərə 10 tövsiyə
Münaqişə vəziyyətləri istənilən iş kollektivində yarana bilər. Bəzən sağlam münaqişə faydalıdır, çünki müzakirəyə səbəb olur və problemləri həll etmək üçün yollar açır. Ancaq çox vaxt bu, kollektivin...
10 oktyabr, 2021 1 1 456
SHRM bələdçiniz: Dəyişikliklərin idarə olunması (2. hissə)
SHRM bələdçiniz: Dəyişikliklərin idarə olunması (2. hissə)
“SHRM bələdçiniz”-də bu həftə “Consultation” (“Konsultasiya”) səriştəliyinin alt səriştəliyi olan Change Management – Dəyişikliklərin idarəolunması mövzusunun 2-ci hissəsini Sizlərə təqdim edirik....
22 sentyabr, 2021 0 2 524
Mütəxəssislər distant iş zamanı nələrə əməl etməyi məsləhət görür?
Mütəxəssislər distant iş zamanı nələrə əməl etməyi məsləhət görür?
Uilyam Ceymsin bir vaxtlar söylədiyi kimi, “bütün həyatımız sadəcə vərdişlər toplusudur — praktik, emosional və intellektual”....
15 avqust, 2021 0 833
Performans haqqında rəy bildirərkən Qızıl Qaydanı necə tətbiq etmək olar?
Performans haqqında rəy bildirərkən Qızıl Qaydanı necə tətbiq etmək olar?
...
31 iyul, 2021 0 1 783
SHRM bələdçiniz: Dəyişikliklərin idarə olunması (1. hissə)
SHRM bələdçiniz: Dəyişikliklərin idarə olunması (1. hissə)
“SHRM bələdçiniz”-də bu həftə “Consultation” (“Konsultasiya”) səriştəliyinin alt səriştəliyi olan Change Management – Dəyişikliklərin idarəolunması haqqında danışacağıq....
08 iyun, 2021 1 2 403
SHRM bələdçiniz: Danışıqların idarə olunması
SHRM bələdçiniz: Danışıqların idarə olunması
...
21 may, 2021 1 2 280
  • Geri
  • 1 2 3 4 5 6 7 8
  • Лучший сайт где можно смотреть фильмы онлайн бесплатно и регистрации
  • İrəli
Çox baxılan vakansiyalar
Merçendayzer
Merçendayzer
26 yanvar, 2018
Ödənişlər və ödəniş kartlarının artırılması istiqamətinin rəhbəri
Ödənişlər və ödəniş kartlarının artırılması istiqamətinin rəhbəri
21 fevral, 2021
SOCAR-da 25 yeni vakansiya
SOCAR-da 25 yeni vakansiya
30 yanvar, 2023
AZAL-da 50-dən çox aktiv vakansiya
AZAL-da 50-dən çox aktiv vakansiya
27 fevral, 2023
Anbardar
Anbardar
28 noyabr, 2020
Maraqlı
40 yaşına çatmadan hər birimizin öyrənməli olduğu 10 şey
Şəxsi effektivlik / Psixologiya və karyera
40 yaşına çatmadan hər birimizin öyrənməli olduğu 10 şey
24 avqust, 2018
Peşəkar e-mail necə yazılmalıdır?
Şəxsi effektivlik / Ağıllı menecment / Bloq
Peşəkar e-mail necə yazılmalıdır?
25 mart, 2019
İnsan resursları barədə 5 anlayış
Bloq / HR Araşdırmaları
İnsan resursları barədə 5 anlayış
08 noyabr, 2018
İşçinin iş stajının hesablanması kalkulyatoru (staj kalkulyatoru)
Faydalı / Mühasibatlıq / HR-lar üçün
İşçinin iş stajının hesablanması kalkulyatoru (staj kalkulyatoru)
03 fevral, 2021
İşaxtaranlar üçün
Uğursuz iş müsahibələrinin səbəbləri nədir?
Faydalı / İşaxtaranlar üçün
Uğursuz iş müsahibələrinin səbəbləri nədir?
05 iyul, 2024
Türk dilində 100-dən çox pulsuz kurs (ODTÜ sertifikatlı) - SİYAHI
Bloq / Faydalı / İşaxtaranlar üçün
Türk dilində 100-dən çox pulsuz kurs (ODTÜ sertifikatlı) - SİYAHI
05 iyul, 2023
Uğurlu LinkedIn profili yaratmaq üçün 7 tövsiyə
Bloq / Faydalı / İşaxtaranlar üçün
Uğurlu LinkedIn profili yaratmaq üçün 7 tövsiyə
11 may, 2023
Peşəkar rezüme (CV) necə hazırlanmalıdır?
Bloq / Faydalı / İşaxtaranlar üçün
Peşəkar rezüme (CV) necə hazırlanmalıdır?
28 fevral, 2023
© COPYRIGHT 2017, Designed by AzeGroup. Müəllif hüquqları qorunur.